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Selection Process

Selection Process

The selection process involves critical evaluation of each individual applicant resume after application to evaluate the job application, This is done by four different people and only the  applicant whose evaluation is supported by three or four panelist is moved to the next stage. 

The next stage involves, scheduled e-mails and phone calls for interview followed by notification of success if the applicant scores 70% or above in the interview process. 

The documentation includes medical checks and finally notified if the medical checks are passed.